Berufliche Entwicklung. Entscheiden Sie, wo es hingehen soll.

Fach- oder Führungslaufbahn, ganztags oder Teilzeit, Home Office oder deutschlandweit unterwegs – bei FI-TS gibt es die verschiedensten Modelle für Ihre Karriere.

Wir fördern Mitarbeiter gezielt in ihrer Karriere und besetzen freie Jobs zuerst mit qualifizierten Kollegen aus den eigenen Reihen. Wir unterstützen sie aktiv darin, sich für die Übernahme spannender neuer Aufgaben zu qualifizieren. In regelmäßigen Gesprächen mit Ihrer Führungskraft werden Ziele, und wie wir diese gemeinsam erreichen können, besprochen.

Ihre Vorteile

  • Karriereperspektiven vom Dualen Studium bis zur Führungsqualifizierung
  • Fachliche Weiterbildung, z. B. im Projektmanagement und IT-Architekturen
  • Persönlichkeitsorientierte Trainings, z. B. Verhandlungstraining, Moderations- und Arbeitstechniken u. v. m.

Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten!

FI-TS gibt Ihrer Karriere neue Dynamik.

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Christina Berger
Abteilungsleiterin Service Management

„Bei FI-TS können Frauen ihre Führungskompetenzen einsetzen und werden dabei von FI-TS gefördert. Auch freue ich mich, in einem Unternehmen zu arbeiten, das auf kontinuierlichem Wachstumskurs ist.“

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Ihre Ansprechpartner

Julia Müller

Phillip Tauch (Externer Recruiter & Berater)

Anja Papist


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